关于您咨询的“工作期间得病，公司承担了医疗费，社保报销的钱打到社保卡，这钱属于谁”的问题，核心需明确社保报销款的归属主体。社保报销的钱原则上属于个人。1.若公司是先行垫付医疗费，且双方无特殊约定：社保报销款应归公司所有，用于冲抵公司已垫付的费用，因为公司垫付的是本应由医保基金支付的部分，报销款本质是医保对医疗费用的补偿，需返还垫付方。2.若公司是额外支付医疗费（即医保报销后公司另行承担了费用）：社保报销款归个人所有，因为公司额外支付的部分属于公司自愿承担的福利，与医保报销的法定补偿无关。3.若双方有书面约定（如公司垫付时约定报销款归公司）：按约定执行，约定优先于法定归属。关于您咨询的“工作期间得病，公司承担了医疗费，社保报销的钱打到社保卡，这钱属于谁”的问题，核心需明确社保报销款的归属主体。社保报销的钱原则上属于个人，但需结合公司承担医疗费的性质判断。1.若公司是先行垫付医疗费，且双方无特殊约定：社保报销款应归公司所有，用于冲抵公司已垫付的费用，因为公司垫付的是本应由医保基金支付的部分，报销款本质是医保对医疗费用的补偿，需返还垫付方。2.若公司是额外支付医疗费（即医保报销后公司另行承担了费用）：社保报销款归个人所有，因为公司额外支付的部分属于公司自愿承担的福利，与医保报销的法定补偿无关。3.若双方有书面约定（如公司垫付时约定报销款归公司）：按约定执行，约定优先于法定归属。

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